Chaque été, c'est le même réflexe : on boucle les chantiers en cours, on met les dossiers administratifs de côté, et on se dit qu'on verra la formation "à la rentrée".

Sauf que… cette année, ce réflexe peut coûter cher. Plusieurs évolutions fiscales, réglementaires et stratégiques modifient le paysage de la formation et de la prévention. Elles peuvent affecter votre trésorerie, votre responsabilité d’employeur et l’organisation de votre plan de formation.